Die wissenschaftliche Fundierung aller Testverfahren ist für uns von großer Bedeutung. Wir sind überzeugt, dass nur mit validen Daten Personalentscheidungen begründet werden sollten.
Aivy ist eine mehrfach ausgezeichnete Ausgründung einer Exzellenzuniversität in Deutschland.
Alle Verfahren genügen den Gütekriterien der Psychologie und werden entlang der Norm für Eignungsdiagnostik entwickelt.
Strukturierte Erhebung des Anforderungsprofils via Onlinefragebogen
Multidimensionale Testung von Kandidat:innen durch fundierte Game-based Assessments
Soll-/Ist-Vergleich zwischen Kandidat:innen, Stelle und Unternehmen
Werde zum HeRo und erkenne mit Aivy wie gut Bewerbende zu euch passen – und das noch vor dem ersten Bewerbungsgespräch...
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